NextMapping - Anticiper, naviguer et créer l'avenir du travail

Nouveau livre "NextMapping ™ - Anticipez, naviguez et créez l'avenir du travail »Est maintenant disponible et disponible sur Amazon.

 

 

NextMapping ™ - Anticipez, naviguez et créez l'avenir du travail

La vitesse de changement est dix fois plus rapide qu’elle ne l’était il ya dix ans et 40% de l’actuel Fortune 500 n’existera plus dans les dix prochaines années. Il est urgent que les dirigeants, les équipes et les entrepreneurs proactifs recherchent et appliquent activement des stratégies pour créer l’avenir du travail.

NextMapping ™ fournit des outils et des stratégies qui accélèreront votre capacité, ainsi que celle de votre entreprise, à diriger l'avenir du travail avec davantage d'innovation, d'agilité et d'adaptabilité. Grâce à des recherches approfondies sur l’avenir du travail, des résultats probants en matière de succès clients et deux décennies d’expérience en tant que consultant de premier plan dans le monde, Cheryl Cran fournit les secrets pour transformer les changements perturbateurs en opportunités et en avantages. NextMapping ™ est un modèle éprouvé qui trace les étapes à suivre pour vous aider à naviguer dans le futur avec plus de certitude dans un monde extrêmement instable et incertain. En utilisant les principes du modèle NextMapping ™, vous apprendrez à anticiper, naviguer et créer facilement un avenir de travail exponentiel et abondant pour vous-même, vos équipes et votre entreprise, offrant ainsi un avantage concurrentiel accru.

Les lecteurs vont apprendre:

 Les tendances ayant une incidence sur l'avenir du travail, y compris les comportements humains et la technologie

 Les trois mentalités dont vous avez besoin pour être prêt pour l'avenir et pour faire face aux changements

 Comment interpréter les signes de changement afin d'anticiper et de devancer les forces perturbatrices

 Comment utiliser le NextMapping modèle pour créer une culture et une entreprise prêtes pour l'avenir

 Cartographier et planifier des stratégies à court et moyen termes en opportunités de croissance

 Comment inspirer les autres à co-créer l'avenir et à «diriger les changements» pour y arriver

 

 

 A lire absolument par quiconque travaille ou dirige une entreprise à tous les niveaux
«J'ai eu l'occasion d'entendre Cheryl Cran dans l'une de ses conférences l'année dernière, et ce livre est la meilleure chose à faire pour quiconque s'intéresse à l'avenir du travail et à l'évolution du monde du travail d'aujourd'hui vers le monde de demain, aujourd'hui. Ce livre doit être lu et discuté par tous les travailleurs et chefs d'entreprise à tous les niveaux, pour comprendre ce qui motive les nouvelles cultures de travail (milléniaux et Get-Z) et comment les cultures héritées peuvent se connecter et évoluer avec ces cultures à venir pour un épanouissement commun. pour l’avenir du travail. Le livre devrait être discuté dans les collèges, dans le Today Show, partout où l'espoir et le progrès pour l'avenir du travail sont discutés. L'infographie de Cheryl à la fin de chaque chapitre de ce livre est un travail du prix d'entrée, seul. La technologie, le comportement social et la psychologie s'entremêlent sans effort dans ses explications qui ont un sens académique et pratique.

- Chester M. Lee, client Amazon

 

L'avenir du travail, du leadership et de l'organisation est arrivé!
«Le meilleur livre sur ce thème même de l'avenir du travail.
Cheryl fournit tellement d'histoires et de conseils pratiques que si vous ne lisez pas ceci maintenant, vous manquez vraiment l'avenir. Être une génération XI me donne le pouvoir et je vais désormais me mettre au défi d'avoir un état d'esprit abondant, créatif et axé sur les gens! Merci Cheryl d'avoir écrit ce livre et de le partager avec le monde pour notre avenir meilleur et meilleur.

- Alice Fung, cliente Amazon

 

Excellent guide sur la façon de planifier et de préparer l'avenir du travail
«En tant que pigiste, j'ai trouvé que le livre NextMapping était un excellent guide sur la façon de planifier et de préparer l'avenir du travail. Je dois être au courant des tendances qui façonnent le fonctionnement des entreprises. Ce livre est pertinent et opportun pour moi. "

- Michelle, cliente Amazon

 

Ouverture d'oeil pour l'avenir des affaires
«Ce livre fait un travail incroyable de projection dans le futur et fournit des étapes réalisables et mesurables pour se préparer à l'évolution de l'environnement commercial. L'écriture et les idées sont clairement présentées d'une manière qu'un lecteur avide de livres d'affaires comme moi peut apprécier. Je le recommanderais sans hésiter si vous cherchez à garder une longueur d'avance sur la courbe d'innovation. »

- Keran S., client Amazon

 

J'ai été inspiré par le potentiel de la technologie et son impact positif.
«Cheryl a une façon unique et motivante de partager des principes de pointe et de pointe qui va au-delà de l'intellect et se connecte avec les motivations internes. Dès que j'ai lu le chapitre 1, j'ai été fasciné et inspiré par le potentiel de la technologie et son impact positif. J'ai particulièrement apprécié les infographies de chaque chapitre, ce qui permet de voir facilement le récapitulatif de chaque chapitre en un coup d'œil - génial! Ce livre est un regard inspirant sur l'avenir et sur la façon dont les dirigeants, les membres de l'équipe et les entrepreneurs peuvent créer de manière proactive un avenir prospère.

- Teresia LaRocque, cliente Amazon

 

Vous ne voudrez pas poser ce livre.
«Naviguer dans l'avenir de notre main-d'œuvre est un défi de taille. C'est une lecture fantastique et enrichissante. Je recommande vivement ce livre à tous ceux qui cherchent à grandir et à réussir dans leur environnement. »

- Christine, cliente Amazon

 

Planifiez votre avenir
«NextMapping de Cheryl Cran vous donne d'excellentes informations sur les tendances qui façonnent à la fois les domaines personnel et professionnel. J'adore la façon dont elle effectue un zoom avant et arrière. Les grandes tendances, l'impact personnel. Je recommande vivement ce livre!

- Shelle Rose Charvet, cliente Amazon

 

Une bonne lecture
«Même si je ne suis ni entrepreneur ni propriétaire d'entreprise, j'apprécie toujours beaucoup le livre et c'est très intriguant. Bonne lecture! Cela me donne de nouvelles perspectives et réflexions sur l'environnement commercial du futur proche. Sans aucun doute, c'est certainement un guide utile avec de bons conseils pour les entrepreneurs et les chefs d'entreprise. Recommande fortement!"

- Wyatt Sze, client Amazon

 

Avoir hâte de
«NextMapping est un regard sur la direction que prend l'entreprise dans un monde où l'IA et la robotique jouent un rôle de plus en plus important dans l'entreprise. Cheryl Cran présente une vision du futur qui n'est pas loin. Elle discute de l'importance de rester à la pointe de la recherche pour que votre entreprise se dirige vers un avenir non perdu dans le passé. Le style d'écriture de Cran est clair et engageant. J'ai aimé lire ce livre et je l'ai trouvé très instructif et intéressant. Le livre est écrit de manière organisée et compréhensible, ce qui en fait une lecture assez facile et les images et graphiques ajoutés à cela. J'ai vraiment aimé les sections sur la prédiction et la remise en question de votre façon de penser. Une lecture intéressante et inspirante. »

- Emerson Rose Craig, client Amazon

 

À lire absolument pour les leaders, les équipes et les entrepreneurs
«NextMapping est une lecture incontournable pour que les dirigeants, les équipes et les entrepreneurs soient prêts pour l'avenir, MAINTENANT! J'ai trouvé que le livre me fournissait des étapes pratiques et j'ai adoré le modèle PREDICT. Recommande fortement!!"

- WomenSpeakersAssociation, client Amazon

 

Assurer le succès futur
«Être capable de naviguer et de tirer parti de l'avenir du travail est essentiel pour le succès de l'entreprise, maintenant et à l'avenir, et NextMapping vous aide à le faire.Utiliser des exemples, des outils et des guides réels dans les livres décrivent clairement les étapes à suivre. pour tirer parti des tendances et contrôler votre succès. Il ne s'agit pas seulement de robots, d'IA, de données et de technologie. C'est un livre sur les personnes, les équipes, les clients et les entreprises. En tant que conseiller commercial, j'ai trouvé la discussion dans le chapitre «L'avenir est partagé» extrêmement puissante. Les mentalités d'un employé changent, une nouvelle approche des affaires est nécessaire qui affectera vos employés et vos clients. Quels que soient votre poste, votre marché du travail ou votre entreprise, lisez ce livre si vous souhaitez continuer à grandir au cours des prochaines années! »

- Colleen, client Amazon

 

Préparer votre entreprise pour l'avenir
«L'auteur de ce livre soutient que les entreprises et les entrepreneurs doivent se préparer maintenant à l'avenir du travail qui évolue en raison de l'IA, de l'automatisation, de la robotique et du rythme rapide des changements. Cela est très logique: «NextMapping aide à transformer les visons du futur en solutions créatives et en plans d'action pour… nos clients». La société de conseil NextMapping se chargera de rechercher les tendances futures et vous pourrez ainsi bénéficier de leur précieuse expérience. L'auteur examine en détail l'impact que la robotique a déjà dans les domaines de la santé, de la fabrication, de la finance et du commerce de détail. Elle examine les choix de mode de vie et de travail que les gens font aujourd'hui pour prévoir les tendances de l'avenir. Un exercice fascinant et une bonne lecture.

- M. Hernandez, client Amazon

 

Une lecture très intrigante
«En tant que propriétaire d'une petite entreprise, je suis toujours très inquiet de l'idée de l'IA, de l'automatisation et de la robotique, mais en toute honnêteté, je pense que c'est quelque chose que tous les propriétaires d'entreprise (de toutes tailles) doivent vraiment apprendre, explorer et vraiment prendre conscience de la façon dont ces avantages peuvent affecter leur propre entreprise. «NextMapping: Anticipate, Navigate & Create the Future of Work» décrit clairement et de manière concise cet avenir des entreprises d'une manière qui est vraiment révélatrice et est très certainement une lecture incontournable pour toutes les entreprises, même celles qui prétendent qu'elles ne le feraient jamais intégrer la robotique, l'IA ou l'automatisation dans leur entreprise. Ce livre changera finalement votre état d'esprit. »

- Amy Koller, cliente Amazon

 

Un livre plein d'informations précieuses
«C'est une lecture très courte, mais elle regorge de conseils et de stratégies pour les entrepreneurs, les propriétaires d'entreprise et les dirigeants afin de se préparer à l'avenir des entreprises et de garder une longueur d'avance pour continuer à réussir même lorsque les affaires deviennent plus automatisées. En tant que pigiste, j'ai le sentiment que ce livre m'aidera à mieux me préparer et à rester au courant de la façon dont les entreprises évolueront et se développeront. En tant que personne travaillant également pour une petite entreprise, ce livre m'aidera à apporter des informations précieuses qui aideront à la fois notre entreprise à se développer et à grandir dans l'entreprise. Je pense que ce livre devrait être lu par tous ceux qui pensent que l'avenir de leur entreprise dépend de la nécessité de rester à jour et de planifier à l'avance les prochaines étapes de leur croissance! »

- Shanell, client Amazon

 

Les robots arrivent! Mais ce n'est peut-être pas une mauvaise chose ...
«La simple avancée des robots et des logiciels contrôlés par l'IA est fascinante à bien des égards, mais elle a également des significations et des applications très pratiques. Ai pourrait révolutionner la façon dont nous vivons dans les dix à vingt prochaines années, et puisque nous passons une partie importante de notre vie à travailler, les changements auraient probablement un impact sur le marché du travail et les environnements de travail également.

Il est facile de ne pas tenir compte de la révolution technologique comme quelque chose qui ne se produit pas avant deux décennies, mais la vérité est que cela se produit déjà et affecte nos vies, ainsi que le fonctionnement de nombreuses entreprises. La plupart des vendeurs de DVD n'ont jamais vu Netflix arriver, et Uber n'est plus seulement un mot amusant pour tous les chauffeurs de taxi qui ont perdu une partie importante de leurs revenus grâce à une application pour smartphone. Que vous soyez propriétaire d'une petite entreprise ou PDG d'une grande entreprise, vous devez être conscient des changements apportés par l'IA et planifier vos actions futures en conséquence si vous voulez continuer à réussir dans une décennie.

- Révérend Stephen R. Wilson, client Amazon

 

Un livre très instructif!
«Nextmapping» est un livre qui fournit des stratégies et des idées sur la façon de préparer les gens et les entreprises à s'adapter à l'évolution rapide de l'intelligence artificielle, de l'automatisation et de la robotique. Le livre est très bien structuré et il est facile pour le lecteur de voir que l'auteur est en effet bien expérimenté et comprend très bien le sujet. L'auteur propose de nombreux exemples réels et études de cas pour aider le lecteur à comprendre la grande importance de pouvoir s'adapter rapidement aux changements rapides de la technologie qui affectent tous les aspects de nos vies. Ce que j'aime le plus dans ce livre, c'est l'acronyme PREDICT qui aide le lecteur à anticiper le futur et à mieux s'y préparer. Ce livre ne s'adresse pas uniquement aux propriétaires d'entreprise et aux chefs d'entreprise soucieux de créer une entreprise capable de résister au changement de saison. Ce livre est également très instructif et profitera à tous ceux qui ne veulent pas être laissés pour compte par les vagues du changement technologique.

- Faith Lee, client Amazon

 

Pour public ciblé et matériel intéressant pour tous les lecteurs.
«Suite à l'avertissement habituel, le livre s'ouvre avec des mots sur l'auteur, une préface et trois parties individuelles. LA PREMIÈRE PARTIE contient 2 chapitres, le premier expliquant que "L'avenir est MAINTENANT" et demande "Êtes-vous prêt?" de l'abondance déjà initiée de robots, de drones, d'IA et des processus de pensée différemment évolués de la nouvelle population d'employés avec laquelle vous allez devoir faire face. Le chapitre deux - «L'avenir, prédire l'avenir - La façon de prédire» décrit où vous devez décider quand et comment ces éléments affecteront votre entreprise. LA DEUXIÈME PARTIE contient 3 chapitres consacrés à «L'avenir du travail». Le premier (chapitre trois) «L'état d'esprit d'un navigateur de l'avenir du travail» explique précisément ce que cela devra être. Le chapitre quatre, «L'avenir est partagé» explique en quoi l'état d'esprit des nouveaux employés différera des précédents, ce qui nécessite une approche entièrement nouvelle. Cinq, «Naviguer dans les défis d'aujourd'hui - Et maintenant» examine les éléments existants et futurs. LA TROISIÈME PARTIE comprend les chapitres 6 et 7 qui expliquent l'exigence absolue de création d'une «culture de confiance» au sein de la main-d'œuvre pour faire face à un avenir très humain avec les robots, l'IA et l'automatisation. Un dernier chapitre met l'accent sur NextMapping pour «créer votre avenir de travail et partager l'avenir que vous créez». Une liste de «ressources» et un index des plus utiles concluent le livre.

Discussion: Ceci est un autre dans le assez grand nombre de livres qui semblent aider les propriétaires d'entreprise, les PDG, les directeurs de l'exploitation et autres. face à l'impact de tant de facteurs. L'automatisation a reçu la plus grande attention à ce jour en raison de la terrible augmentation des données qui sont déjà un problème majeur et en augmentation constante avec plusieurs livres consacrés à la nécessité d'étendre le Cloud et aux possibilités de développement d'ordinateurs quantiques. Quelques-uns se sont concentrés sur l'élément personnel et l'implication des aspects de la personnalité des différentes générations. Cet auteur a rassemblé une grande partie de ce dernier matériel, apparemment un peu plus succinctement que d'autres que j'ai lus, et a expliqué non seulement les différences caractéristiques des nouveaux entrants par rapport à ceux qu'ils remplacent sur le marché du travail, mais leur relation avec la population à croissance rapide. zones de robots. IA et automatisation. Comme dans la plupart des livres écrits par des conférenciers assidus, il y a une répétition considérable qui peut être négligée en raison de son utilisation «pour faire valoir un point». Dans l'ensemble, une contribution des plus dignes à l'exigence de connaissances accrues pour que les entreprises survivent dans ce monde en évolution rapide. Ce qui amène une pensée intéressante à l'esprit de ce lecteur. La surveillance constante qui sera exigée par une personne en position de pouvoir pour assurer la fiabilité de chaque composante des «équipes». Avec les nouvelles équipes qui prennent les décisions, une seule personne non dévouée peut provoquer des résultats indésirables, rappelant le vieil adage: un chameau est un cheval conçu par un comité.

- John H. Manhold, client Amazon

 

«Le nouveau livre de Cheryl est une lecture essentielle pour tout professionnel proactif désireux d'agir et d'embrasser l'avenir du travail. Soutenu par les dernières tendances et des données précieuses pour analyser attentivement les transformations brutales qui ont un impact sur l'avenir du travail, ce livre est un outil précieux pour quiconque souhaite apprendre à anticiper et à naviguer dans l'avenir avec un succès accru. »

- Sebastian Siseles, vice-président international, Freelancer.com

 

«Dans le cadre de votre rôle de PDG, vous devez être capable de conduire votre organisation, quel que soit le climat économique, à faire face à des changements sociétaux et techniques rapides et continus, tout en récoltant ses avantages potentiels. Le livre de Cheryl fournit une excellente étude sur les futures organisations à espérer, ainsi que les compétences nécessaires pour favoriser les futurs changements nécessaires à votre organisation.

- Walter Foeman, greffier municipal, Ville de Coral Gables

 

  «Je connais Cheryl Cran depuis plusieurs années et notre société utilise ses recherches pour analyser en permanence si nous opérons avec un état d'esprit quotidien axé sur la croissance et l'expansion. Avec NextMapping, Cheryl fournit à la communauté des entrepreneurs les outils nécessaires pour préparer leurs organisations à un monde futur où les comportements et les technologies se recouperont comme personne ne l’avait imaginé il ya quelques années. »

 - John E. Moriarty, fondateur et président, e3 ConsultantsGROUP

 

  «NextMapping est une lecture incontournable pour les dirigeants et les professionnels travaillant dans tous les secteurs. Alors que le monde du travail devient de plus en plus rapide et imprévisible, les individus et les organisations doivent devenir plus agiles et adaptables pour rester pertinents. Cheryl offre un aperçu révélateur de l'avenir du travail avec des tendances et des exemples basés sur la recherche et fournit aux lecteurs des conseils pratiques pour développer des compétences critiques en matière de changement. »

- Liz O'Connor, directrice associée, Daggerwing Group

 

«NextMapping est revigorant! Si vous êtes un chef d'entreprise à la recherche de stratégies pour faire passer votre organisation au niveau supérieur, ce livre est pour vous. J'apprécie l'approche franche de Cheryl et sa recherche axée sur les données donne de la crédibilité à son public.

- Josh Hveem, directeur de l'exploitation, OmniTel Communications

 

«Cheryl Cran est une conférencière et écrivaine impressionnante qui motive les dirigeants à voir au-delà du futur immédiat et les inspire à relever les défis pour atteindre leurs objectifs. NextMapping utilise des données pertinentes pour clarifier l'orientation et fournit des conseils pratiques pour faire de l'avenir une réalité. Dans un environnement professionnel et social où le changement s'accélère et les règles changent, cette vision claire et cette voie vers l'avenir du travail n'ont jamais été aussi nécessaires.

- Suzanne Adnams, vice-présidente de la recherche, Gartner

 

  «Ce livre est un voyage vers l'avenir des entreprises et du leadership. C'est une belle intégration de la sagesse organisationnelle et du sauveur des affaires avec une connaissance et une compréhension profondes de la nature humaine et du fonctionnement des systèmes vivants complexes. Ce qui est étonnant, c'est la façon dont l'auteur montre une cohérence entre ce qu'elle écrit et ce qu'elle est. Partageant ses idées sur la façon de créer une culture et une entreprise prêtes pour l'avenir, elle incarne le rôle de leader de l'évolution si clairement abordé et bien décrit dans le livre. Une pièce qui change la donne qui apportera au lecteur une nouvelle clarté, une inspiration et un désir d’action. »

- Danilo Simoni, fondateur et PDG de BLOOM

 

«Lorsqu'il s'agit de naviguer dans l'avenir du travail, Nextmapping est un phare. Cela nous aide à éviter les obstacles rocheux invisibles pendant que nous tracer la voie la plus directe vers nos lieux de travail productifs et engagés à destination. L'inaction n'est pas une option car le changement varie tout autour de nous - le travail de Cheryl donne à chaque leader la confiance nécessaire pour diriger lui-même et les autres.

- Christine McLeod, Chefs de tous les jours, facilitatrice et conseillère en leadership

   

Chapitre Aperçu 1

Cheryl Cran partage un aperçu du chapitre 1 de son nouveau livre, «NextMapping - Anticipate, Navigate and Create The Future of Work», qui doit sortir en février 2019.

Chapitre Aperçu 2

Cheryl Cran partage un rapide aperçu du chapitre 2. Il s'agit de savoir comment utiliser la reconnaissance des formes et les tendances du comportement humain pour mieux cartographier et planifier votre avenir en tant que leader, membre d'équipe, entrepreneur ou organisation.

Chapitre Aperçu 3

Au chapitre 3, l’accent est mis sur la navigation dans le futur avec une mentalité futuriste et abondante. Le pouvoir de garder des réflexions sur la réalité actuelle et l’avenir pour créer un nouveau résultat futur.

Chapitre Aperçu 4

Le chapitre 4 se concentre sur l’avenir, le partage, l’économie et le leadership partagés. La génération Z et la génération Z souhaitent travailler dans un lieu de travail partagé et à code source ouvert.

Chapitre Aperçu 5

Dans le chapitre 5, l’accent est mis sur la gestion du défi de la transformation numérique, sur la recherche et le maintien en poste de personnes de qualité et sur la manière dont les entreprises résolvent certains de ces problèmes. Les défis exigent des solutions nouvelles et créatives.

Chapitre Aperçu 6

Le chapitre 6 a pour but de créer le changement nécessaire pour instaurer une culture de confiance. La nécessité pour les dirigeants de créer une culture transparente où les équipes peuvent se sentir en sécurité pour innover, collaborer et changer.

Chapitre Aperçu 7

Ce chapitre se concentre sur un avenir très humain à l'ère de la robotique, de l'IA, de l'automatisation et de la robotique. Les travailleurs à la recherche d'un lieu de travail plus émotionnel et humain. Cela signifie que l’accent doit être mis sur l’expérience client et l’employé, avec une technologie qui supporte COMMENT nous créons une expérience plus humaine.

Chapitre Aperçu 8

Cheryl Cran présente un aperçu du chapitre 8 de son nouveau livre, NextMapping - Anticiper, naviguer et créer l’avenir du travail. Tout est réuni, y compris le processus NextMapping pour aider les dirigeants, les équipes et les organisations à être prêts pour l'avenir.

Cheryl Cran, conférencière principale

Cheryl Cran est un influent sur l'avenir du travail #1, un consultant mondial de premier plan et l'un des tout premiers orateurs de premier plan en Amérique du Nord. Elle est l'auteur de sept livres dont «L'art du leadership du changement - moteur de la transformation dans un monde en évolution rapide».

Elle est une consultante très recherchée qui aide les dirigeants, les équipes et les entrepreneurs à innover, à accroître leur agilité et à diriger l’avenir du travail à la vitesse du changement. Son travail a été présenté dans les journaux Washington Post, Huff Post, Metro New York, Entrepreneur Magazine, etc.   Faites signer votre livre électronique par Cheryl Cran